Origine du concept

Le groupement d’employeurs (GE  ) a été créé pour les entreprises de moins de 10 salariés avec la loi du 25 juillet 1985. Ce seuil n’a pas facilité leurs développement hormis dans le secteur agricole.

Dès 1987, différentes lois ont permis la levée progressive des seuils d’effectifs pour contribuer à généraliser le dispositif à l’ensemble des entreprises de tout secteur d’activités.

Il connaît un franc succès en Languedoc-Roussillon, notamment dans le secteur agricole, avec 287 GE actifs*. Néanmoins, le dispositif reste sous-utilisé en région avec une grande majorité de GE de moins de 10 salariés.

Il constitue pourtant l’une des seules réponses aux entreprises qui doivent se doter de compétences, dans un contexte économique difficile, tout en contribuant au développement d’emplois stables. Il répond également à leurs besoins de flexibilité et de sécurisation du parcours professionnel des salariés.

*Sources : Arefa Languedoc-Roussillon, MSA Languedoc-Roussillon
Année 2008.